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1月9日，，巨星国际官网发展总部员工职级评定（主办）笔试！！！

1月9日，，巨星国际官网组织发展总部员工职级评定笔试，，集团总部及权属企业十余名员工参与！！！１敬伪适允羌碳旁谑迪种鞴苤凹镀蓝ê，，持续推动“人才强企”战术、美满选人用人机制的又一重要行动，，旨在通过公开、平正、公正的查核方式，，科学评价员工专业能力和综合素质，，为职级评定提供客观凭据！！！

为保险笔试规范有序进行，，集团人力资源部精心组织、全面铺排！！！？？际韵殖，，参考人员严格遵守科场纪律，，当真作答，，科场秩序井然！！！

下一步，，集团将严格依照职级评定规划，，结合笔试成就、员工日常工作阐发及多维度综合查核情况，，对员工职级（主办）进行客观公正的评定，，进一步优化人才梯队建设，，为集团高质量发展提供坚实人才支持！！！